人才戰略一直是中鴻機械發(fā)展戰略的重要組成部分，“知人善用、人盡其才”是中鴻的用人宗旨，“吸納人才、發(fā)展人才”是中鴻的一貫方針，也是中鴻人才戰略的核心。在中鴻的成長(cháng)過(guò)程中，一流的人才為中鴻創(chuàng )建機械制造行業(yè)先鋒奠定了堅實(shí)的基礎。
“以人為本”是中鴻企業(yè)文化的重要理念，人才是重要資源，是企業(yè)的發(fā)展之本、競爭之本。在中鴻，有廣闊的個(gè)人發(fā)展空間、優(yōu)良的個(gè)人成長(cháng)環(huán)境、有效的績(jì)效考核激勵機制、豐富的企業(yè)文化和優(yōu)厚的福利待遇；在中鴻，有一整套科學(xué)的人才招聘、選拔、使用和開(kāi)發(fā)的人力資源管理體系。這一切，使得每一位有理想、有能力的人都能在各自的崗位上盡情發(fā)揮，實(shí)現自我抱負！
中鴻，員工擁有企業(yè)價(jià)值的認同感，事業(yè)的歸屬感，奮斗的成就感，生活的保障感。
中鴻，員工釋放能量的人生舞臺！
